Gérer les tensions et situations complexes

Management - Développement personnel

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Public et prérequis

Manager en perfetionnement

Expérience souhaitée en management

Les objectifs

Prévenir, analyser et traiter les situations conflictuelles afin de maintenir un climat de travail favorable à la performance.

Les méthodes pédagogiques et d’encadrement

La formation est animée par des formateurs experts, validés par nos équipes pédagogiques et disposant de 5 à 10 années d'expérience dans leur domaine de compétences.

Places restantes sur nos prochaines sessions

Amiens
Du 21 au 22/01/2027	:	8
Beauvais
Du 15 au 16/09/2027	:	8
Saint-Quentin
Du 15 au 16/09/2027	:	8
Senlis
Du 21 au 22/01/2027	:	8

Attestation de formation

Etudes de cas vécus
Jeux de rôle
Atelier interactif

Identifier les mécanismes du conflit

Repérer les signaux d'alerte.
Identifier les causes d'un conflit.
Évaluer les conséquences pour l'équipe.

Réguler les tensions

Adopter une posture de médiation.
Conduire un entretien de régulation.
Rechercher des solutions partagées

Prévenir les conflits

Favoriser la coopération.
Développer la responsabilisation.
Installer des règles de fonctionnement efficaces

L'évaluation des acquis est réalisée tout au long de la formation au travers :
Des mises en situation
Des exercices

Accessibilité des PSH
2 jours / 10.5 heures
Présentiel
Senlis, Beauvais, Compiègne, Saint-Quentin, Soissons, Amiens, Friville

630 €HT

Nous construisons avec vous des formations sur mesure pour répondre aux enjeux de votre entreprise.

Les écoles du management

Véritable dispositif de professionnalisation des managers, l’Ecole du Management de l’UIMM accompagne, depuis de nombreuses années, les entreprises dans la montée en compétences de leur encadrement.

Financer sa formation

Les principales sources de financement de la formation :
Selon votre statut et la formation envisagée, vous pourrez faire appel à différents dispositifs de financement.