Aller au contenu principal
Bandeau RH

Ressources Humaines - RSE

La performance d’une entreprise ou d’une organisation repose sur la maîtrise de la gestion administrative des ressources humaines dans un cadre réglementaire dédié, du développement de ses collaborateurs, et de ses relations sociales. La fonction RH doit travailler en lien avec la direction, les Institutions Représentatives du Personnel, les managers et les équipes, et intégrer le contexte stratégique de l’entreprise.

Toute organisation, TPE-PME ou grand groupe doit répondre aux enjeux de l’entreprise, dans un contexte avec de multiples problématiques RH : Marque employeur, sourcing, recrutement, politique de rémunération, formation et transmission des compétences, fidélisation, management des relations sociales…  

Les acteurs RH ont besoin d’être formés, de la formation aux fondamentaux jusqu’au perfectionnement de points RH spécifiques. Les autres acteurs (Direction, managers, IRP, tuteurs ou formateurs internes…) ont également besoin de l'être pour accompagner ce déploiement.

La filière RSE (Responsabilité Sociétale des Entreprises ou Responsabilité Sociale des Entreprises) consiste à intégrer à ses pratiques professionnelles les préoccupations sociales et environnementales, en tenant compte des impacts sur la santé et le bien-être des collaborateurs, clients et communautés avoisinantes. Cela implique de s'engager à respecter des codes de conduite, à mettre en place des mesures afin de garantir le respect des droits de l'Homme, de maintenir un environnement de travail sûr et bienveillant et de s'assurer de la qualité des conditions de vie des travailleurs. 

La RSE est la contribution des entreprises au enjeux de développement durable : Une entreprise qui pratique la RSE va donc chercher à avoir un impact positif sur la société tout en étant économiquement viable.

Débouchés
  • Responsable Ressources Humaines - RRH
  • Gestionnaire de paie
  • Gestionnaire RH
  • Responsable RSE
  • Chargé Ressources Humaines
Team meeting

Nos solutions de formation

Fidèles à nos objectifs d'adaptation à vos besoins, nous avons de nombreuses solutions de formations à vous proposer :
Les formations essentielles, sur-mesure, individuelles, digitales, les ateliers... à vous de choisir la meilleure faite pour vous !
En savoir plus
Divers

Financer sa formation

Selon votre statut et la formation envisagée, vous pourrez faire appel à différents dispositifs de financement.
Découvrez tous les dispositifs de financement pour construire votre projet !
En savoir plus
Equipes dédiées

Des équipes dédiées à votre écoute

Nos équipes Sourcing / Placement vous accompagnent dans l'ensemble des démarches de votre projet.
Que vous soyez futur alternant, salarié, individuel, demandeur d'emploi ou encore une entreprise, nos conseillers restent à votre entière disposition.
En savoir plus

Actualités

Agenda
Le 29 novembre 2023

La semaine de l'industrie

A l'occasion de la semaine de l’industrie, PROMEO ouvre ses portes le mercredi 29 novembre de 14h à 18h à Amiens, Beauvais, Compiègne, Friville, Saint-Quentin, Senlis et Soissons.
En savoir plus
Nouveau site sur ordinateur et mobile
Actualité

Nouveau site web PROMEO : Votre avenir en un clic

Nous sommes heureux de vous faire découvrir notre nouveau site internet. Nous l’avons repensé à la fois visuellement mais aussi de façon structurelle, pour favoriser une meilleure navigation.
En savoir plus
centre de formation saint quentin renové
Actualité

Projet de Rénovation : Centre PROMEO Saint-Quentin

Ce grand chantier de modernisation des locaux intègre une rénovation extérieure et intérieure du bâtiment pour offrir un environnement optimisé et accueillant. Les travaux ont débuté au mois de juillet et se poursuivront jusqu’à mi 2025.
En savoir plus
senior
Actualité

Une nouvelle aide à l'embauche des seniors

La Région Hauts-de-France propose une nouvelle aide à l'embauche des seniors pour les entreprises régionales de moins de 250 employés.
En savoir plus

Les points forts

Picto_diplome
+ de 500 formations aux métiers techniques de l'industrie et tertiaires
promoteur
98.6 % de satisfaction des salariés interrogés
formation
24 000 stagiaires formés par an
Centres
7 centres Notre proximité au coeur des bassins d'emploi de Picardie