CCPI - Animation d'une formation interne
Les Objectifs
- Préparer les actions / modules de formation
- Animer une ou plusieurs séquences de formation
- Evaluer les participants et son action
Les méthodes pédagogiques et d'encadrement
- Alternance d'apports théoriques, de cas pratiques, et de mises en situation.
- Un guide candidat Fil Rouge est remis dès le début de la formation. Il sera à compléter tout au long du parcours : une aide à la structuration et à la présentation orale.
- La formation est animée par des formateurs experts, validés par nos équipes pédagogiques et disposant de 5 à 10 années d'expérience dans leur domaine de compétences.
Le programme
Le cadre de la formation interne
- Les enjeux de la formation interne
- Le rôle et les qualités du formateur
- La relation entreprise/formateur/formé
- L'adulte en situation d'apprenant
Elaboration d'un scénario pédagogique
- Les objectifs à atteindre
- Le public à former
- Les savoirs, savoir-faire et savoir-être à transmettre
- Les étapes de la formation et les points clés
- Le choix des méthodes et outils d'animation
- Une nouvelle modalité pédagogique : l'AFEST
- Exposé, démonstration, découverte
- L'organisation matérielle et logistique
Animation d'une séquence de formation
- Se préparer à la prise de parole en public
- Gérer son stress avec trois techniques simples
- Présenter les objectifs de la formation
- Utiliser les méthodes et les outils pédagogiques
- Questionnement et reformulation
- Comprendre et réguler le fonctionnement du groupe
- Gérer l'agressivité, le mutisme, la non-production
- Gérer le temps
Evaluation de la formation
- Qui évalue la formation et pourquoi ?
- Les difficultés de l'évaluation
- Les différentes méthodes d'évaluation
Modalité d'évaluation
- L'évaluation des acquis est réalisée tout au long de la formation au travers des mises en situation et exercices proposés
- La formation est validée par une Certification de Compétences Professionnelles Interbranches "CCPI 2016 0011"
- L'évaluation finale s'organisera sous forme de commission d'évaluation (1/2 journée)
- Le candidat présentera le déroulé et l'animation de d'un module ou séquence de formation interne devant un jury de professionnels