FORMATION DE TUTEURS - ALTERNAUTE PROMEO

Inter-entreprises

Dates

Soissons le 20/11/2018
Chauny le 22/11/2018
Senlis le 04/12/2018
Amiens le 05/12/2018
Beauvais le 11/12/2018

Objectifs

• Accompagner les alternautes dans l’entreprise à l’aide d’outils et méthodes spécifiques adéquats
• Appréhender la mission  du tuteur : accueil et intégration, formation, suivi et évaluation
• Acquérir les fondamentaux pour une alternance réussie en partenariat avec l’entreprise, le jeune et le centre de formation sur un plan organisationnel, relationnel et pédagogique

Programme

Rôles et missions du tuteur

- Accueillir et favoriser l’intégration de l’alternaute
- Mettre en œuvre et entretenir les conditions de motivation
- Appréhender les responsabilités du tuteur et assurer un rôle d’interface

Droits et devoirs de l’alternaute

- Les contrats d’apprentissage et de professionnalisation : des contrats de droit particulier
- Le respect des règlements intérieurs, de l’organisme de formation et de l’entreprise
- Participation à la vie du centre de formation par le biais du Bureau des Alternautes

Missions en entreprise

- Développer et maîtriser les compétences attendues au sein de l’entreprise

Programme, projets pédagogiques et certifications

- Développer, en fonction du programme, les compétences métiers et projets pédagogiques
- Évaluations, examens et certifications, et participation à différents concours (Concours général des métiers, Olympiades…)

Organisation et suivi par le centre de formation

- Suivis en entreprise
- Réunion de tuteurs / Comité pédagogique / Comité de pilotage
- Interlocuteurs au sein de l’organisme de formation et de l’entreprise
- Calendrier et échéances de l’alternance

Outils de l’alternance

- Fiche programme - Calendrier prévisionnel - Feuille de route - Bulletins semestriels
- Règlement intérieur
- Plateformes extranet (Espace Numérique de Travail, Net Ypareo, SPEEXX, Voltaire, Orthodidacte…)
- Module esprit d’entreprise, jeu d’entreprise, MOOC, ceintures de comportement, retours d’expérience professionnelle…

MODALITÉS D’ÉVALUATION :
L’évaluation des acquis est réalisée tout au long de la formation au travers des mises en situation et exercices proposés

Public

Salariés chargés d’accueillir et de former un jeune en alternance de PROMEO

Pré-requis

Aptitude à communiquer, restituer, diffuser l’information

Méthodes pédagogiques et d‘encadrement

• Alternance d’apports théoriques, de cas pratiques & mises en situation.
• La formation est animée par des formateurs experts, validés par nos équipes pédagogiques et disposant de 5 à 10 années d’expériences dans leur domaine de compétences

Durée

1 jour

Validation

Attestation de formation.

Coût

250 € HT

Contact

Sandrine LEGRANDContact par e-mail